上海领区韩国旅游签证在职证明模板
建议用公司抬头纸打印
在 职 证 明
兹证明我单位__________先生/女士， 自______年___月至今在我单位工作，任职为__________，月收入约为__________元。
此次预计于_______年____月___日 至___月___日 前往韩国旅游，我公司同意其在此期间休假，并担保其在韩国旅游期间遵守当地法律，并按时回国。
特此证明！
单位联系人： 必填 职位：必填
单位电话：必填 单位传真：必填
单位地址：必填
（加盖公司章）
年 月 日
工作证明: 是有关的公司或机构, 对某一雇员(现在或过去), 作出雇员身份的核实的文件。
文件的主要资料和事项:
1.) 公司或机构专用的信函 (信纸和信封)。一般而言, 会印有公司的logo(商标)、地址和电话等资料。
2.) 受核对的雇员资料。包括姓名、身分证编号、职位、雇用年份(如有需要), 或其他特别要求相关的事项(如薪酬)。
3.) 文件有效性的资料。包括文件签发人士的姓名、职位和签发日期。
在职证明是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对在职情况收入的一种证明。什么情况下需要开在职证明： 1、考试，有的考试明确要求需要提交在职证明（如公务员考试，一级建筑师，中级会计师，助理工程师等），没要求则不需要。 2、办理贷款或信用卡之类的。 3、孩子留学。 4、出国签证。 4、其他情形下需要证明非下岗职工身份时。
我国法律法规没有明文规定公司有类似开具在职证明的义务。事实上如果你能提供与在职公司签订的劳动合同，也就能证明你在这家公司工作，但签证机构可能不能接受这种文件。为职工开具在职证明并不会导致公司不利后果，因此，公司拒绝开具在职证明让人难以理解。有困难可以找我们，我们愿意提供帮助。