岗位职责:
1、此工作不涉及销售性质。
2、发放采购办公用品、等事务。
3、完善、管理员工人事档案材料。
4、另外完成经理交待的事务等工作。
5、做好档案材料管理工作,严格接档手续。
6、负责办理文件的收发、整理、归档、保密工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在18-58岁,男女不限;
2、不限经验,有专员指导培训;
3、包住食,有五险一金,周末休息。
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。